Zauberkunst in der Personalentwicklung

Alle Welt redet von Schlüsselqualifikationen, Soft Skills und EQ. Im BTC-Magic-Training geht es um die Fähig- und Fertigkeiten, die hinter der Zauberkunst stehen. Das sind dieselben Fähigkeiten, die auch in der Personalentwicklung gefragt sind. Es geht um Redegewandtheit, die Kunst Menschen zu führen, emotionales Bewusstsein, Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit das gezielt einzusetzen. Selbstsicherheit und -darstellung gehören ebenso zu den notwendigen Skills, wie präzise Anweisungen und Kommunikationsebenencheck im Umgang mit den Zuschauern. BTC steht für Behind the Curtains und zeigt die verschiedenen Vorhänge, die in der Zauberkunst notwendig sind. Vergleichbar verschiedenen Ebenen sieht man vor dem 1. Vorhang Staunen, Begeisterung, Applaus, eben die Show im Rampenlicht. Schaut man hinter den ersten Vorhang lernt man die tricktechnische Seite kennen, die grundsätzliche Funktionsweise eines bestimmten Tricks, das rohe Skelett eines scheinbaren Geheimnisses. Danach wird hinter die nächsten Vorhänge geschaut und wir nähern uns den wirklichen Geheimnissen: Wie funktioniert Wissen? Wie lenke ich die Aufmerksamkeit meiner Zuschauer? Wie ordne ich meinen Vortrag? Mit jedem Vorhang, wird es interessanter: es geht um emotionale Führung des Publikums, Störungsmanagement, Authentizität. und wie übertrage ich das auf mein Berufsleben? Anhand dieser Vorhänge ordnet sich die Vernetzung der Fähigkeiten, die gleichzeitig gefragt sind, um aus einem simplen Trick ein Zauberkunststück zu machen. Sieben ist in der Zauberei eine magische Zahl und so gibt es 7 Vorhänge, die sich analog zu Lernwegen verhalten. Die Fähigkeiten, die ein Zauberer alltäglich in seiner Arbeit braucht sind die gleichen, die benötigt werden, um Schlüsselqualifikationen oder Soft Skills zu beherrschen. Aber warum soll man sich mühsam etwas aneignen, was auch erlebnisorientiert mit Spaß geschehen kann? Das macht die Mischung aus Education und Entertainment, eben Edutainment.