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Demografischer Wandel und betriebliches Übergangsmanagement

Arbeitsfähigkeit erhalten, Wissen sichern, Menschen begleiten

Autor*innen

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  • 150 Seiten
  • 6 Lesestunden

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Bis Mitte des 21. Jahrhunderts wird der letzte Babyboomer in Rente sein. Damit hat dann der demografische Wandel seine volle Wucht in den Unternehmen entfaltet. Um die Betroffenen in dieser schwierigen Phase zu unterstützen und den Transfer ihres wertvollen Erfahrungswissens sicherzustellen, ist ein betriebliches Übergangsmanagement unabdingbar. Die Autoren erklären, was dabei zu beachten ist. Ein lesenswertes, wenn auch recht sperrig geschriebenes Buch für Personaler

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Demografischer Wandel und betriebliches Übergangsmanagement, Wilhelm Baier

Sprache
Erscheinungsdatum
2021
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Titel
Demografischer Wandel und betriebliches Übergangsmanagement
Untertitel
Arbeitsfähigkeit erhalten, Wissen sichern, Menschen begleiten
Sprache
Deutsch
Autor*innen
Wilhelm Baier
Erscheinungsdatum
2021
Seitenzahl
150
ISBN10
3791051245
ISBN13
9783791051246
Reihe
Beschreibung
Bis Mitte des 21. Jahrhunderts wird der letzte Babyboomer in Rente sein. Damit hat dann der demografische Wandel seine volle Wucht in den Unternehmen entfaltet. Um die Betroffenen in dieser schwierigen Phase zu unterstützen und den Transfer ihres wertvollen Erfahrungswissens sicherzustellen, ist ein betriebliches Übergangsmanagement unabdingbar. Die Autoren erklären, was dabei zu beachten ist. Ein lesenswertes, wenn auch recht sperrig geschriebenes Buch für Personaler