Bookbot

Paul J. Kohtes

    Silbermond in dunkler Nacht
    Mit Achtsamkeit in Führung
    Hören Sie auf zu rennen
    Jesus für Manager
    Dein Job ist es, frei zu sein
    • Führen im Alltag§§Ein ungewöhnlicher Leitfaden für alle Freiheitsliebenden und Visionäre, die mit Entspanntheit, Heiterkeit und Leidenschaft den Weg zum Erfolg gehen wollen und sich dabei durch Veränderungen im Leben inspirieren lassen.

      Dein Job ist es, frei zu sein
    • Immer mehr Führungskräfte erleben globalen Wettbewerbsdruck und das Gefühl, sich in der Fülle der Herausforderungen zu verlieren. Sie suchen dringend nach neuen Werten und Leitbildern, um ihr Berufsleben auszurichten und der Stimme ihrer Seele zu folgen. Paul J. Kohtes, erfolgreicher Manager und Zen-Lehrer, präsentiert zwölf biblische Erzählungen und bietet überraschende Inspirationen für das Business, ohne langatmige theologische Erklärungen. Er lässt die Weisheit Jesu in einer neuen, unmittelbaren Form zu Wort kommen, die für das Management bisher einzigartig ist. Kohtes überträgt bekannte biblische Geschichten in anschauliche Beispiele aus dem Alltag von Führungskräften. Mit Feingefühl und Humor zeigt er, wie konventionelles Denken und gängige Problemlösungsstrategien zu Fallstricken werden können. Er erkennt die Sehnsucht der Manager nach Sinn und Einklang und weist neue Wege dorthin. Kohtes lädt dazu ein, im geschäftigen Treiben innezuhalten und sich der eigenen Verstrickungen bewusst zu werden, um zur eigenen Mitte zu finden. Nach jedem Kapitel bieten 30-Sekunden-Übungen einen Weg in die Stille, aus der die Kraft für ein erfülltes Berufs- und Privatleben erwächst. Ein einzigartiges Werk für alle, die persönliche Erfüllung und berufliches Engagement verbinden möchten.

      Jesus für Manager
    • Mit Leichtigkeit Erfolg haben und dabei auch noch Lebensfreude gewinnen? Für viele Manager undenkbar, bewegen sie sich doch allzu gerne allein im Hasen-Modus: Rennen bis zur totalen Erschöpfung. Dabei wussten schon die Gebrüder Grimm: wer auf kreative Intelligenz setzt, der kann gewinnen, ohne sich abzustrampeln. Das Business ist dagegen voll von typischen Hasen-Syndromen wie Kosten- und Erfolgsdruck, Zielfixierungen, Zeitnot oder Versagensangst. Hier kommt das „Management à la Has’n’Igel“ ins Spiel, das die Igel-Qualitäten mit der Hasen-Power verbindet, um neue, konstruktive Lösungen zu finden. Wie sieht das in der Praxis aus? In acht Schritten, voll mit Experimenten und Übungen direkt aus dem Führungsalltag, können Manager ihren per-sönlichen Hasen optimieren, ihren inneren Igel entdecken und beide zu einem schlagkräftigen Team fusionieren. Für Manager, die sich darauf einlassen, wird es mal ein Schlendern sein, mal ein fröhliches Hüpfen, dann wieder ein zielstrebiges Laufen, das zum Ziel führt. Stets ist es jedoch das Loslassen, das Durchatmen und insbesondere das Vergnügen, das alle diese Bewegungen begleitet. Ein Buch für Führungskräfte, die viel erreichen wollen und bei „Gewinn“ nicht nur an die Bilanz, sondern auch an Lebenslust denken.

      Hören Sie auf zu rennen
    • Mit Achtsamkeit in Führung

      Was Meditation für Unternehmen bringt. Grundlagen, wissenschaftliche Erkenntnisse, Best Practices

      • 276 Seiten
      • 10 Lesestunden

      Im Buch wird ein umfassender Best-Practice-Teil präsentiert, der konkrete Implementierungsstrategien für betriebliches Gesundheitsmanagement, Burnout-Prophylaxe und -Behandlung, Führungskräfteentwicklung sowie persönliche Potentialentfaltung umfasst. Die Autoren betrachten Meditation als ein systematisch einsetzbares Tool in der Personal- und Führungskräfteentwicklung und verbinden Unternehmensinteressen mit methodischen Ansätzen zur Achtsamkeit. Die Handreichung richtet sich an Entscheider, Personaler und Trainer, die aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse nutzen möchten. Laut Techniker Krankenkasse sind 80 Prozent der 36- bis 45-jährigen Arbeitnehmer ständig unter Stress. Viele reagieren auf den Druck, indem sie sich aktiv um ihr mentales Wohlbefinden kümmern. Dies stellt Unternehmen vor die Herausforderung, auf das Bedürfnis nach innerer Balance zu reagieren und dem Burn-out konstruktiv zu begegnen. Der Autor, Paul J. Kohtes, zeigt, wie Meditation strategisch in die Organisationsentwicklung integriert werden kann. Mit über 30 Jahren Meditationspraxis und Erfahrung in der Beratung von Dax-Konzernen entwickelte er Wege, wie Meditation Herausforderungen in Leadership und Personalentwicklung adressieren kann. Das Buch bietet Einblicke in wissenschaftliche Erkenntnisse zur Wirkung von Meditation und stellt Methoden sowie Implementierungsstrategien vor. Best Practices aus Unternehmen wie PUMA und dem WDR zeigen, wie Meditati

      Mit Achtsamkeit in Führung