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Kotter John

    Als weltweit anerkannter Experte für Führung beschäftigt sich John P. Kotter in seiner Arbeit eingehend mit den psychologischen Grundlagen der Veränderung und wie Unternehmenskultur die Leistung beeinflusst. Seine Schriften untersuchen die Dynamik des Wandels und betonen die entscheidende Rolle von Motivation und Mitarbeiterengagement für nachhaltige Ergebnisse. Kotters Ansatz kombiniert strategische Weitsicht mit einem tiefen Verständnis des menschlichen Verhaltens, um Organisationen zu effektivem Change Management und nachhaltigem Erfolg zu inspirieren. Durch seine einflussreichen Bücher und seine Beratung prägt er weiterhin, wie Führungskräfte den Wandel in der heutigen sich schnell entwickelnden Landschaft steuern und vorantreiben.

    Das Pinguin-Prinzip
    Das Erdmännchen-Prinzip
    • Der neue Wirtschaftsbestseller aus den USA: Lange Zeit hatte ein Erdmännchen-Clan beste Lebensbedingungen in seiner angestammten Heimat. Doch plötzlich bedroht eine schwere Dürre seine Existenz. Das Gemeinschaftsgefühl gerät ins Wanken, als die Erdmännchen über mögliche Lösungen streiten … 10 Jahre nach der Veröffentlichung ihres Top-Bestsellers Das Pinguin-Prinzip präsentieren der renommierte Wirtschaftswissenschaftler John Kotter und der deutsche Unternehmensberater Holger Rathgeber eine neue Business-Fabel. Am Beispiel einer Erdmännchen-Kolonie zeigen sie, mit welcher Strategie Führungskräfte Krisensituationen erfolgreich meistern können. Stephan Benson spielt an renommierten Theatern wie dem Schauspielhaus Zürich und dem Thalia Theater Hamburg. Der facettenreiche Darsteller ist außerdem in zahlreichen Film- und Fernsehproduktionen zu sehen und ein vielbeschäftigter Sprecher. Auch das "Pinguin-Prinzip" hat er sehr erfolgreich eingelesen.

      Das Erdmännchen-Prinzip2017
      3,8
    • Das Pinguin-Prinzip

      Wie Veränderung zum Erfolg führt

      "This charming story about a penguin colony in Antarctica illustrates key truths about how we deal with the issue of change: handle the challenge well and you can prosper greatly; handle it poorly and you put yourself at risk. The penguins are living happily on their iceberg as they have done for many years. Then one curious penguin discovers a potentially devastating problem threatening their home - and pretty much no one listens to him. The characters in this fable are like people we recognize, even ourselves. Their story is one of resistance to change and heroic action, confusion and insight, seemingly intractable obstacles and the most clever tactics for dealing with those obstacles. It is a story that is occuring in different forms around us today - but the penguins handle change a great deal better than most of us. Based on John Kotter's pioneering work on how to make smart change happen faster and better, the lessons you can learn from this short and easy-to-read book will serve you well in your job, in your family and in your community. And these lessons are becoming ever more important as the world around us changes faster and faster. This edition will celebrate 10 years since the publication of this classic business fable with new and improved illustrations."

      Das Pinguin-Prinzip2008
      3,8