Auf der Suche nach Spitzenleistungen
was man von d. bestgeführten US-Unternehmen lernen kann
- 394 Seiten
- 14 Lesestunden
Dieses Buch untersucht die Leistungsfähigkeit der US-Unternehmen, gegenüber ausländischen Konkurrenzunternehmen
Dieser Autor, ein anerkannter Experte für Managementpraktiken, ist vor allem als Koautor des wegweisenden Werks 'Die bestenkalifornischen Unternehmen' bekannt. Seine Schriften befassen sich eingehend mit bewährten Managementtechniken und bieten den Lesern aufschlussreiche Strategien für effektive Führung und organisatorischen Erfolg. Mit einem klaren, analytischen Ansatz liefert seine Arbeit praktische Anleitungen zur Bewältigung der Komplexität der Geschäftswelt. Seine Beiträge machen seine Bücher zu einer unverzichtbaren Lektüre für Fachleute und angehende Führungskräfte gleichermaßen.







was man von d. bestgeführten US-Unternehmen lernen kann
Dieses Buch untersucht die Leistungsfähigkeit der US-Unternehmen, gegenüber ausländischen Konkurrenzunternehmen
The Frontiers of Learning from Companies That Put People First
Using case studies of top American companies to support his arguments, the author discusses how American businesses can meet the challenge of change and remain vital in an increasingly competitive marketplace
Bestseller amerických autorů je zasvěceným pohledem do práce šéfů 36 úspěšných amerických firem. Jde vlastně o propagaci osmi charakteristických rysů vynikajících podniků: 1. Aktivně jednat 2. Být blízko zákazníkovi 3. Autonomnost a podnikavost 4. Zvyšovat produktivitu prostřednictvím lidí 5. Držet se činností, kde vznikají hodnoty firmy 6. Držet se toho, co firma umí a zná 7. Jednoduché organizační formy, nepočetný stav 8. Umět spojovat řízení "pevnou a volnou uzdou"
Les principes fondamentaux suivis par les entreprises amřicaines les mieux gřěs. [SDM]