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Psychologische Beratung und Coaching

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Durch Globalisierung und Intensivierung der Arbeitswelt sowie durch Pluralisierung individueller Lebensverläufe sind immer mehr Menschen mit beruflichen und privaten Konflikten oder Krisen konfrontiert. Zusätzlich lassen die Beschleunigung im Alltag, die Zunahme schulischer und beruflicher Anforderungen kaum noch Zeit für die Entwicklung notwendiger sozialer Kompetenzen. Psychologische Beratung und Coaching können hier unterstützend wirken und Lösungen aufzeigen. Der hier vorgestellte Ansatz zeigt praxisbezogen für die Bereiche Beruf, Partnerschaft und Familie das Zusammenführen eines lösungsorientierten mit einem hypnosystemischen Beratungsansatz, ergänzt durch kognitive und lerntheoretische Verhaltensansätze. Das gesprächstherapeutische Beziehungskonzept bildet für das Verhältnis Berater und Klient die Grundlage. Ziel der Beratung ist letztlich ein Perspektivenwechsel weg vom Problem hin zur Lösung. Dieser Wechsel beinhaltet sowohl die Aktivierung als auch die Erweiterung vorhandener personaler Ressourcen und sozialer Kompetenzen sowie deren Utilisierung für die Lösungsstrategie.

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Psychologische Beratung und Coaching, Walter Löffler

Sprache
Erscheinungsdatum
2016
Einband
(Paperback)
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Titel
Psychologische Beratung und Coaching
Sprache
Deutsch
Autor*innen
Walter Löffler
Erscheinungsdatum
2016
Einband
Paperback
Seitenzahl
60
ISBN10
3639877179
ISBN13
9783639877175
Reihe
Beschreibung
Durch Globalisierung und Intensivierung der Arbeitswelt sowie durch Pluralisierung individueller Lebensverläufe sind immer mehr Menschen mit beruflichen und privaten Konflikten oder Krisen konfrontiert. Zusätzlich lassen die Beschleunigung im Alltag, die Zunahme schulischer und beruflicher Anforderungen kaum noch Zeit für die Entwicklung notwendiger sozialer Kompetenzen. Psychologische Beratung und Coaching können hier unterstützend wirken und Lösungen aufzeigen. Der hier vorgestellte Ansatz zeigt praxisbezogen für die Bereiche Beruf, Partnerschaft und Familie das Zusammenführen eines lösungsorientierten mit einem hypnosystemischen Beratungsansatz, ergänzt durch kognitive und lerntheoretische Verhaltensansätze. Das gesprächstherapeutische Beziehungskonzept bildet für das Verhältnis Berater und Klient die Grundlage. Ziel der Beratung ist letztlich ein Perspektivenwechsel weg vom Problem hin zur Lösung. Dieser Wechsel beinhaltet sowohl die Aktivierung als auch die Erweiterung vorhandener personaler Ressourcen und sozialer Kompetenzen sowie deren Utilisierung für die Lösungsstrategie.