Im Zentrum der Untersuchung stehen die ordnungstheoretischen Zusammenhänge zwischen Wirtschaftspolitik, Tarifautonomie und Arbeitslosigkeit. Entscheidend für einen hohen Beschäftigungsstand sind die Verhaltensweisen der Tarifpartner. Bei Tarifautonomie muss aber das ordnungspolitische Grundproblem gelöst werden, die Interessen der Tarifverbände mit den gesamtwirtschaftlichen Zielen in Einklang zu bringen. Durch die Schaffung wirksamer Rückkoppelungsmechanismen zwischen Tarifpolitik und Arbeitslosigkeit kann verhindert werden, dass sich die Verhaltensweisen der Tarifverbände gegen das Vollbeschäftigungsziel richten. Deshalb werden die erfolgreichen Beschäftigungssysteme in der Schweiz, in den USA und in Schweden in die Analyse einbezogen. Es werden konkrete Vorschläge für institutionelle Änderungen entwickelt, wie im Rahmen der Sozialen Marktwirtschaft die Beschäftigungseffizienz der Tarifautonomie erhöht werden kann.
