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Die Altersteilzeit bietet Beschäftigten die Möglichkeit, sozial und finanziell abgefedert vom Arbeitsleben in den Ruhestand zu gleiten. Dabei stellen sich zahlreiche arbeits-, dienst- und sozialrechtliche Fragen. Das Handbuch erläutert dazu detailliert alle den öffentlichen Dienst betreffenden tarif- und beamtenrechtlichen Regelungen und deren Auswirkungen. Es informiert umfassend über die renten- und versorgungsrechtlichen Konsequenzen. Systematisch stellt es Handlungs- und Lösungsmöglichkeiten sowie Beteiligungsrechte dar und geht auch auf die Möglichkeiten der beschäftigungswirksamen Nutzung von Altersteilzeit ein. Selbstverständlich berücksichtigt das Handbuch die aktuelle arbeits-, sozial und dienstrechtliche Rechtsprechung. Die Änderungen, die sich aufgrund des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) für den Bund und die Kommunen mit Wirkung zum 1.10.2005 ergeben, sind - so weit wie möglich - eingearbeitet.
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Praxiswissen Altersteilzeit im öffentlichen Dienst, Judith Kerschbaumer
- Sprache
- Erscheinungsdatum
- 2006
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- Titel
- Praxiswissen Altersteilzeit im öffentlichen Dienst
- Sprache
- Deutsch
- Autor*innen
- Judith Kerschbaumer
- Verlag
- Courier-Verl.
- Verlag
- 2006
- ISBN10
- 3766334530
- ISBN13
- 9783766334534
- Kategorie
- Rechtswissenschaft
- Beschreibung
- Die Altersteilzeit bietet Beschäftigten die Möglichkeit, sozial und finanziell abgefedert vom Arbeitsleben in den Ruhestand zu gleiten. Dabei stellen sich zahlreiche arbeits-, dienst- und sozialrechtliche Fragen. Das Handbuch erläutert dazu detailliert alle den öffentlichen Dienst betreffenden tarif- und beamtenrechtlichen Regelungen und deren Auswirkungen. Es informiert umfassend über die renten- und versorgungsrechtlichen Konsequenzen. Systematisch stellt es Handlungs- und Lösungsmöglichkeiten sowie Beteiligungsrechte dar und geht auch auf die Möglichkeiten der beschäftigungswirksamen Nutzung von Altersteilzeit ein. Selbstverständlich berücksichtigt das Handbuch die aktuelle arbeits-, sozial und dienstrechtliche Rechtsprechung. Die Änderungen, die sich aufgrund des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) für den Bund und die Kommunen mit Wirkung zum 1.10.2005 ergeben, sind - so weit wie möglich - eingearbeitet.