Das kollegiale Team-Coaching

Dieses Buch beschreibt Hintergründe und Anwendung einer innovativen und erprobten Coachingmethode: Das Kollegiale Team Coaching (KTC®). Es ist aus der Zusammenarbeit von Wissenschaftlern und Praktikern entstanden und hat sich in den verschiedensten Organisationen und für die unterschiedlichsten Problemstellungen bewährt. Das Buch verdeutlicht im ersten Teil, das sich das KTC von anderen Coachingmethoden durch seine fundierten philosophischen und sozialwissenschaftlichen Grundlagen positiv absetzt. KTC ist eine Methode, die intelligentes Handeln in komplexen Situationen und offenen Prozessen fördert, zur individuellen und gruppenbezogenen Reflektion anregt und Veränderungsprozesse in Organisationen nachhaltig sichert. Im zweiten Teil werden verschiedene Studien vorgestellt, die die Wirksamkeit des KTCs in verschiedenen Wirtschaftsunternehmen belegen. Im dritten Teil werden mehrere Anwendungsmöglichkeiten und methodische Varianten von KTC vorgestellt, so dass die Flexibilität dieses Coachingansatzes unterstrichen wird.