Aufbruch oder Rückschritt?

Autor*innen

• Ellen Lorentz

Parameter

• Geschichte
• Weltgeschichte

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Die Zukunft von Frauen in Angestelltenberufen ist angesichts der rasanten Computerisierung ein brisantes Thema. Die traditionellen Bürostrukturen, die mit dem Eintritt von Frauen in den Beruf vor etwa 100 Jahren entstanden sind, stehen durch neue Arbeitsmodelle zur Debatte. Der Arbeitsplatzabbau, die Neuverteilung der verbleibenden Arbeit und die Veränderungen im Qualifikationsprofil durch Technik führten in den 80er Jahren zu kontroversen Diskussionen über die Zukunft dieser Berufe. Nach einer Phase des Ignorierens des Themas Frauen und neue Technologien gibt es nun eine Flut von Einschätzungen und Zukunftsvisionen, während eine systematische Analyse der historischen Entwicklungen oft ausbleibt. Wichtige Fragen zu den Strukturen, Kontinuitäten und Brüchen in der Angestelltenarbeit werden nicht gestellt. Das Buch zielt darauf ab, diese Lücke zu schließen, indem es die besonderen Bedingungen und Strukturen weiblicher Erwerbsarbeit auf drei Ebenen untersucht: Beruf, privater Lebenszusammenhang und Organisation. In der Kaiserzeit und Weimarer Republik erlebte die weibliche Angestelltenerwerbstätigkeit eine quantitative Expansion, die den Lebenslauf vieler Frauen von traditionellen Vorgaben löste. Dennoch führten diese Veränderungen oft zu einer geschlechtsspezifischen Segmentierung des Arbeitsmarktes, die die meisten Frauen in untergeordnete Positionen drängte. Diese historischen Dimensionen sind entscheidend für die Diskussion ü

• Sprache: Deutsch
• Erscheinungsdatum: 1988