Change Management. Umgang mit Widerständen bei Veränderungsprozessen in Unternehmen

Die Studienarbeit thematisiert die Notwendigkeit für Unternehmen, sich angesichts des intensiven Wettbewerbs kontinuierlich anzupassen und zu verändern. Sie beleuchtet die Herausforderungen, die mit diesen Veränderungen verbunden sind, und deren Bedeutung für die Sicherung der Unternehmensexistenz und -fortführung. Mit einer Note von 1,0 an der Hamburger Fern-Hochschule unterstreicht die Arbeit die Relevanz effektiver Managementstrategien in einem dynamischen Geschäftsumfeld.