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Peter B. Stark

    Peter Stark konzentriert sich auf die Schaffung von Organisationskulturen, in denen Mitarbeiter ihre Arbeit lieben und Kunden die Geschäftsbeziehung schätzen. Durch seine Beratungsleistungen, Vorträge und Publikationen befähigt er Führungskräfte, Unternehmenskulturen zu transformieren und die Effektivität zu steigern. Seine Expertise umfasst Mitarbeiterengagement, Führungskräfteentwicklung und Veränderungsmanagement und bietet praktische Lösungen für den Erfolg. Starks Erkenntnisse, die er über seinen Blog und in Medien teilt, richten sich an Manager und aufstrebende Führungskräfte, die Exzellenz anstreben.

    The Last Empty Places: A Journey Through Blank Spots on the American Map
    The Only Negotiating Guide You'll Ever Need, Revised and Updated
    The Manager's Pocket Guide to Leadership Skills