Kollektives Arbeitsrecht II, Arbeitsgerichtliches Verfahren
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Zum Werk Das Münchener Handbuch zum Arbeitsrecht erläutert das gesamte Arbeitsrecht auf rund 7.500 Seiten systematisch und fundiert. Das Werk bietet eine geschlossene Darstellung zum gesamten Arbeitsrecht. Band 4 enthält insbesondere - die Beteiligungsrechte des Betriebsrats unter Berücksichtigung europarechtlicher Fragestellungen - die Beschreibung von grenzüberschreitend organisierter Mitbestimmung auf europarechtlicher Grundlage - die Neuerungen beim Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats sowie im Personalvertretungsrecht Inhalt Drittes Buch. Kollektives Arbeitsrecht 7. Abschnitt. Personalvertretungsrecht 8. Abschnitt. Mitarbeitervertretungsrecht 9. Abschnitt. Vertretung der Arbeitnehmer in Unternehmensorganen Viertes Buch. Arbeitsgerichtsbarkeit Vorteile auf einen Blick - umfassender Überblick über gesamte Rechtsprechung und Literatur - Lösungsvorschläge für komplexe Fallkonstellationen - praxisnahe und übersichtliche Darstellung Zur Neuauflage Die Neuauflage berücksichtigt insbesondere die Neuerungen im BetrVG zum 1. Januar 2018 sowie die Änderungen im ArbGG zum 1. Januar 2018. Zielgruppe Für Richter, Rechtsanwälte, Betriebsräte, Personalmanager.
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Kollektives Arbeitsrecht II, Arbeitsgerichtliches Verfahren, Stefan Lunk
- Sprache
- Erscheinungsdatum
- 2019
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- Titel
- Kollektives Arbeitsrecht II, Arbeitsgerichtliches Verfahren
- Sprache
- Deutsch
- Autor*innen
- Stefan Lunk
- Verlag
- C.H. Beck
- Erscheinungsdatum
- 2019
- Einband
- Hardcover
- ISBN10
- 3406713343
- ISBN13
- 9783406713347
- Reihe
- Münchener Handbuch zum Arbeitsrecht
- Kategorie
- Rechtswissenschaft
- Beschreibung
- Zum Werk Das Münchener Handbuch zum Arbeitsrecht erläutert das gesamte Arbeitsrecht auf rund 7.500 Seiten systematisch und fundiert. Das Werk bietet eine geschlossene Darstellung zum gesamten Arbeitsrecht. Band 4 enthält insbesondere - die Beteiligungsrechte des Betriebsrats unter Berücksichtigung europarechtlicher Fragestellungen - die Beschreibung von grenzüberschreitend organisierter Mitbestimmung auf europarechtlicher Grundlage - die Neuerungen beim Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats sowie im Personalvertretungsrecht Inhalt Drittes Buch. Kollektives Arbeitsrecht 7. Abschnitt. Personalvertretungsrecht 8. Abschnitt. Mitarbeitervertretungsrecht 9. Abschnitt. Vertretung der Arbeitnehmer in Unternehmensorganen Viertes Buch. Arbeitsgerichtsbarkeit Vorteile auf einen Blick - umfassender Überblick über gesamte Rechtsprechung und Literatur - Lösungsvorschläge für komplexe Fallkonstellationen - praxisnahe und übersichtliche Darstellung Zur Neuauflage Die Neuauflage berücksichtigt insbesondere die Neuerungen im BetrVG zum 1. Januar 2018 sowie die Änderungen im ArbGG zum 1. Januar 2018. Zielgruppe Für Richter, Rechtsanwälte, Betriebsräte, Personalmanager.